Dafür suchen wir Sie

Als HR Assistant (m/w/d) für den Bereich Sales & Service unterstützen Sie aktiv den HR Manager und sorgen für die zuverlässige, operative Umsetzung aller personaladministrativen Aufgaben. Parallel sind Sie erster Ansprechpartner für die Mitarbeiter und Führungskräfte in Ihrem Betreuungsbereich.

Ihre zukünftigen Aufgaben sind u.a.:

  • Betreuung des Bewerbermanagements inklusive organisatorischer Vorbereitung und Koordination der Vorstellungsgespräche
  • Erstellen von Mitarbeiterschreiben/ Verträgen sowie Betriebsratsanhörungen
  • Pflege von Personalstammdaten in SAP HCM und Mitwirkung an der Entgeltabrechnung
  • Bearbeitung diverser Themen rund um das Vertragsmanagement und Erledigung der allgemeinen Korrespondenz
  • Abwicklung von Ein- und Austritten 

 

Das bringen Sie mit

  • eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich HR
  • Kenntnisse in der Personaladministration und der Entgeltabrechnung (SAP HCM)
  • Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht 
  • Freude an einer guten Büroorganisation und der Übernahme von Verantwortung
  • eine hohe Kundenorientierung


Wenn Sie Spaß an der Kommunikation mit unterschiedlichen Schnittstellen haben, sehr gewissenhaft und engagiert arbeiten, freuen wir uns Sie persönlich kennenzulernen.

Wer wir sind

In Lübeck arbeiten rund 5.300 Menschen für Dräger. Hier lässt es sich gut leben. Die zweitgrößte Stadt (220.000 Einwohner) Schleswig-Holsteins bietet Ihnen eine hohe Wohnqualität, kurze Wege sowie viele Kultur- und Freizeitangebote. Von hier erreichen Sie in 20 Minuten die Ostsee und in nur einer Stunde die Elbmetropole Hamburg. Unsere Zentrale in der Moislinger Allee ist von viel Grün und Wasser umgeben. Historische Gebäude und moderne Architektur prägen das Bild. Zu Fuß erreichen Sie von hier in nur zehn Minuten die Lübecker Altstadt (UNESCO-Weltkulturerbe) und den Hauptbahnhof.

Das finden Sie bei uns

  1. Attraktive Bezahlung nach jeweiligem Tarifvertrag inkl. diverser Sonderzahlungen
  2. 30 Tage Urlaubsanspruch plus betrieblich geregelte Sonderurlaubstage
  3. Flexible Arbeitszeiten
  4. Mobiles Arbeiten möglich
  5. Vergünstigte Mitarbeiteraktien
  6. Firmenlaptop
  7. Individuelle Einarbeitung und Onboarding
  8. Networking-Events
  9. Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Coaching
  10. Private Freizeit- und Weiterbildungsprogramme
  11. Betriebssport und Präventionskurse
  12. Gesundheitszentrum und Fitnessstudio
  13. Gute Verkehrsanbindung & Parkplätze

Attraktive Bezahlung nach jeweiligem Tarifvertrag inkl. diverser Sonderzahlungen; 30 Tage Urlaubsanspruch plus betrieblich geregelte Sonderurlaubstage; Flexible Arbeitszeiten; Mobiles Arbeiten möglich; Vergünstigte Mitarbeiteraktien; Firmenlaptop; Individuelle Einarbeitung und Onboarding; Networking-Events; Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Coaching; Private Freizeit- und Weiterbildungsprogramme; Betriebssport und Präventionskurse; Gesundheitszentrum und Fitnessstudio; Gute Verkehrsanbindung & Parkplätze

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte direkt hier über unser Karriereportal.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an

Natalie Jepsen
HR Management Corporate Functions
Moislinger Allee 53-55
Lübeck 23542
Zum Anrufen einfach scannen.
Ich bin für Sie da von Montag - Donnerstag
Kununu